Der er ikke noget, der hedder ligeværdige forældre

Jeg har haft til hensigt at skrive dette stykke i flere uger, men jeg har haft for travlt med at være forældre. Faktisk starter jeg først med det, når hunden er gået og fodret, babyens mad var optimistisk placeret foran ham og blevet overbevist om at gå i seng, og opvasken er (for det meste) blevet klaret. Der er en bunke rent, udfoldet vasketøj i spærret og endnu et vådt, der fester i vaskemaskinen, men jeg vælger at ignorere begge dele. Jeg ved, at hvis jeg tager de fem minutter til at lægge det fugtige tøj i tørretumbleren og yderligere 15 til at folde det tørre, går der på en eller anden måde 30 minutter, før jeg er tilbage ved min computer, og denne snert af natstille er dyrebar , kostbar tid.

Min mand og jeg tænkte ikke meget over, hvad der ville ske, når vores karriere løb imod udfordringerne ved at få et barn. Vi havde blandet os ordentligt med de hjemlige ting indtil da ― eller i det mindste sådan ser det ud i bakspejlet. Og så faldt vi et barn ind i blandingen, og hvad der til tider lignede ujævne skalaer vippede dramatisk i en retning. Jeg mener ikke at antyde, at min mand ikke hjælper. Han er en moderne, oplyst, allround god sport, der er særligt modtagelig, når han får huskelister, selvom han ofte hilser dem med et 'jeg vil gøre mit bedste' ― en sætning, jeg er kommet til at afsky for sit uigennemtrængelige gode hensigter.

Mand vasker op

Hvis du søger efter Getty efter 'far, der vasker op', får du dette.



George DouglasGetty Images

Men sandheden ― og han ville ikke bestride den ― er, at jeg gør mere. Engang, i en anfald af ondskab, sporede jeg hvert minut, han og jeg afsatte husarbejde og talte tallet i slutningen af ​​ugen. Jeg havde gjort over 12 timer, min mand lidt over fem. Jeg stod for vores totaler i et par uger mere og gav derefter op på grund af ― hvad ellers? ― Mangel på tid. Var denne tabulering ugenerøs og skæv? Sandsynligvis. Gjorde det dens konklusioner mindre irriterende? Ingen.

Forskellene forstærkes på nætter som i aften, hvor han er på tværs af havet og plejer at handle, og jeg er hjemme og hvider det på egen hånd. På grund af en kombination af socialt, fagligt og økonomisk pres rejser han mere på arbejde, arbejder længere timer, og når vi om et par uger får vores andet barn, tager jeg cirka 12 ugers orlov fra min job, og han tager to.

Vi er langt fra alene, selvom vi på mange måder befinder os i den ekstremt heldige ende af spektret. Vi har en babysitter, der arbejder stort set fuld tid mandag til fredag, så vi både kan få karriere og lokale bedsteforældre, der hjælper med børnepasning. Vi er i stand til at betale nogen for at rengøre vores lejlighed nu og da og nogen, der skal reparere skabsdøre, der ikke holder lukket. Alt dette betyder, at vi bruger mindre tid end den gennemsnitlige amerikanske kvinde eller mand på husarbejde, ifølge til Bureau of Labor Statistics: Hun klokker ind 2,6 timer om dagen; han logger 2.1. (Børnepasning i BLS's metrik er opdelt som en separat kategori, men kvinder overstiger stadig mænd i disse ansvarsområder.)

Var denne tabulering ugenerøs og skæv? Sandsynligvis. Gjorde det dens konklusioner mindre irriterende? Ingen.

Men al den lykke forhindrer mig ikke i at have vrede over forskellene i vores husstands arbejde og spekulerer på, om drømmen om et egalitært ægteskab-helvede, selv det ærlige forsøg ― uundgåeligt falder sammen under ansvaret for børneopdragelse, når socialt pres forstærkes og fritiden formindskes. Fordi jeg i en eller anden ubevidst del af min hjerne troede, at jeg havde giftet mig med en Marty Ginsburg (mand til Ruth Bader) eller en Andrew Moravcsik (ægtemand til Anne-Marie Slaughter), en mand med ambitioner og drivkraft, men også en vilje til at sætte sin egen karriere på spidsen, da hans kones tog fart.

Ruth Bader Ginsburg bliver svoret i Højesteret

Ruth Bader Ginsburg, med sin mand i baggrunden, da hun har svoret i højesteret.

Dirk HalsteadGetty Images

Og det gjorde jeg i den forstand, at min mand 100 procent støtter min karriere. (Jeg hørte dig Sheryl Sandberg, da du skrev 'at den eneste vigtigste karrierebeslutning, som en kvinde træffer' er at finde en fuldt støttende livspartner.) Men fraværende en raketlignende bane gennem de professionelle rækker ― Jeg prøver mit bedste, men jeg er ingen højesteretsdommer på mærket ― han er bare ikke villig til at opgive eller endda virkelig nedskalere sine egne ambitioner ... og det ville jeg heller ikke have. Det er Catch-22 for at blive tiltrukket af ambitioner.

I sidste uge udgav Pew Research Center en rapport der gentog min oplevelse. Rapporten med titlen 'Opdragelse af børn og drift af en husstand: Hvordan arbejdende forældre deler belastningen' fandt, at '56 procent af de arbejdende forældre siger, at balancen mellem arbejdsfamilien er vanskelig. ' (Jeg ville elske at møde de 44 procent, der synes at synes, det er en leg.) Og kvinder synes ifølge undersøgelsen at være stille ― 26 år efter, at Arlie Russell Hoschschild offentliggjorde Det andet skift , den nu klassiske forklaring på denne arbejdende kvindes dilemma-at få den korte ende af pinden. Selv i husstande, hvor begge forældre arbejder på fuld tid, har mødre en tendens til at gøre mere, når det kommer til visse husstandsopgaver. (Interessant nok var fædre mere tilbøjelige end mødre til at sige, at jobene blev delt ligeligt.)

Pew Research Center Pew Research Center

Den halvgode nyhed er, at det at have begge forældre virker synes at udøve et vist pres for at udjævne tingene. I husstande, hvor faderen arbejder, og moderen ikke gør det, eller faderen arbejder, og moderen arbejder deltid, er kløfterne bredere.

Pre Research Center Familietid-brug Pew Research Center

Så svaret ser ud til at være, i det mindste for en som mig, for hvem det er vigtigt at have et professionelt liv: Bliv ved med at arbejde. Men hvordan? Jeg overdrev ikke (meget), da jeg beskrev de hvide knok-uger, hvor jeg selv skrabede forbi. Jeg ville ikke skrive dette, hvis jeg havde alle svarene, men her er et par lovende ideer, jeg er faldet over.

Gå 90 procent

Masser er blevet diskuteret om Mommy-sporet, men mindre kendt, i hvert fald for mig, er tanken om at få begge forældre til at nedskalere, bare lidt. I en 2008 artikel , 'Når mor og far deler det hele', New York Times reporter Lisa Belkin beskriver en familie, hvor både moderen og faderen gik '90 procent ', hvilket betyder, at de skiftevis startede fredag. Det betød en lønnedgang på 10 procent for dem begge, men resulterede sandsynligvis også i et fald i børnepasningsudgifter. Det betød også øget bindingstid mellem forælder og barn og mulighed for at få et spring i gang med de gøremål, der kan være den værste del af lørdag formiddag. (Indrømmet, denne idé har eksisteret i et stykke tid, men har ikke taget fart, så vidt jeg ved, hvilket kan betyde, at virksomheder ikke er for gunstigt tilbøjelige til det.)

Kig til homoseksuelle par

En undersøgelse citeret i Belkins artikel fandt ud af, at lesbiske par (homoseksuelle par ikke var blevet undersøgt så omfattende på det tidspunkt) har en tendens til at undgå den ujævne balance, som mange heteroseksuelle par falder i. Lige forældre skændes om, hvem der gør mere; lesbiske par, ifølge forskningen, Belkin citerer, kæmper om, hvem der skal bruge mere tid med børnene.

Men hvordan kommer man til den tilstand af lykkelig modsætning? For at starte: arbejde med at opgive forudfattede roller. 'Fri fra forsørgerfader og ideelle moders forventninger, homoseksuelle par deler arbejdskraft mere retfærdigt og deler opgaver baseret på, hvad folk kan lide at gøre eller er gode til,' skrev Brigid Schulte i Overvældet: Arbejde, kærlighed og spil, når ingen har tid . Ifølge en forsker Schulte citerer: 'Den største forskel, vi ser mellem heteroseksuelle og homoseksuelle par, er træk ved åbenhed. Og på grund af det har homoseksuelle og lesbiske par en tendens til at være mere egalitære. '

Push for betalt forældreorlov, ikke kun barsel

En føderal politik, der pålægger betalt barsel (som alle andre lande på jorden undtagen Papua Ny Guinea) ville være en god start, især da dette er noget, som 80―80! er du opmærksom, Hillary og Marco? cent procent af amerikanerne synes, at arbejdsgiverne skal tilbyde .

Men da vi drømmer stort, hvad med en politik, der ville sikre betalt fri efter fødslen af ​​et barn for fædre såvel som mødre? 'Fædre, der tog alene forældreorlov, var mere tilbøjelige til at bruge mere tid sammen med deres børn ... og bruge mere tid på husarbejde,' skriver Schulte. 'Talrige undersøgelser viser, at den bedste måde at engagere fædre på er ved fædreorlov,' skriver Josh Levs Alt i: Hvordan vores arbejde-første-kultur fejler fædre, familier og virksomheder ― og hvordan vi kan løse det sammen . Da jeg talte med Levs i telefonen, understregede han dette punkt: 'Når en kvinde får tid til at blive hjemme, og en mand ikke er det, forstærker det et mønster af traditionelle kønsnormer.' (Med andre ord gør det os mindre til de homoseksuelle par, der burde være vores co-parenting-stjernestjerner.) I apt summering af journalisten Liza Mundy er fædreorlov 'en strålende og ambitiøs form for social engineering.'

Rejse

Konfronteret med et billede af hendes journalistmand i Afghanistan, befandt Schulte sig ramt af jalousi. 'I min verden med styrtende arbejdsfrister, telefonopkald til lærere, sene pigespejderskemaer, glemte vandregninger, børn i maven og tomme skabe var alt, hvad jeg kunne tænke mig dette: Mand, alt hvad han skal gøre hver dag er at gå på arbejde, ' hun skriver. Indirekte synes Schulte at rådgive om at kanalisere den vrede til ambitioner. 'At rejse for at undersøge bogen var ærligt talt nok det bedste, jeg nogensinde har gjort,' skriver hun. 'Tom blev tvunget til at lære at være de primære forældre, og jeg efterlod den ideelle mor i opbevaring og blev bare mig selv igen.' Selvfølgelig er det ikke alle, der får en bogaftale, der visker dem ud af den daglige slid. Men det virker vigtigt at tage hverdagens muligheder for at presse dig selv og din karriere. Der er andre måder at tage en 'tur' på, for at fravige dig selv fra huslige opgaver for at prioritere dig selv eller arbejde ... som at ignorere din søn godartet, når du prøver at afslutte en artikel.

Produkt, Elektronisk apparat, Kontorudstyr, Teknologi, Computerhardware, Bærbar computerdel, Bærbar, Barn, Bord, Skærmenhed,

Han overlever.

Dette indhold oprettes og vedligeholdes af en tredjepart og importeres til denne side for at hjælpe brugerne med at angive deres e -mail -adresser. Du kan muligvis finde flere oplysninger om dette og lignende indhold på piano.io